La Société Burkinabè des Fibres Textiles (SOFITEX) est en train de mettre en place sa politique Responsabilité sociale ou sociétale d’entreprise. La première rencontre de cadrage a eu lieu le vendredi 7 février 2025. La responsabilité sociétale (ou sociale) des entreprises (RSE) est l’intégration volontaire, des préoccupations sociales, économiques et environnementales dans les activités de l’entreprise et dans ses relations avec ses "parties prenantes". Il s'agit d'intégrer les préoccupations sociales et environnementales dans les stratégies des entreprises et dans leurs activités opérationnelles.
Elle se traduit par un comportement éthique et transparent qui contribue au développement durable, y compris à la santé et au bien-être de la société ; prend en compte les attentes des parties prenantes ; respecte les lois en vigueur tout en étant en cohérence avec les normes internationales de comportement ; et s’intègre dans l’ensemble de l’organisation et mis en œuvre dans ses relations. Elle comporte trois piliers à savoir : Economique, Social et Environnemental.
Pour ce qui est de la RSE de la SOFITEX, l’objectif est de disposer d'une politique RSE assortie d'un plan d'actions dans laquelle, il va déterminer ses enjeux RSE ; identifié les parties prenantes prioritaires de la SOFITEX et les domaines d'actions prioritaires. Il y sera établi la matrice et la cartographie des domaines d'actions et des parties prenantes et proposé une politique RSE, un plan d'actions pluriannuel et un schéma de dialogue avec les parties prenantes prioritaires. Un comité RSE de la SOFITEX sera formé à la mise en œuvre et au suivi du plan d'actions.
Les études sont conduites par le cabinet ARNAUD & Associés dont la mission principale est la collecte, le traitement et l'analyse des données ; l'évaluation dans les grandes lignes de la conformité réglementaire des pratiques par rapport aux exigences normatives, la détermination des enjeux RSE de la SOFITEX. Il aura également pour tâche de faire un état des lieux ou diagnostic RSE de la SOFITEX ; de déterminer le niveau de performance de la RSE de la SOFITEX, d’identifier et prioriser les domaines d'actions RSE, de proposer des axes de progrès ainsi que les activités et les objectifs prioritaires en matière de RSE, d’établir une cartographie des parties prenantes et des actions et d’élaborer un plan d'actions RSE valorisé.
La Responsabilité sociale ou sociétale des entreprises comporte sept principes correspondant aux sept aux questions centrales qui sont : la Redevabilité, la transparence, le comportement éthique, la reconnaissance des intérêts des parties prenantes, le respect du principe de légalité, la prise en compte des normes internationales de comportement et le respect des droits de l’homme.
Les sept questions principales interdépendantes sont : les Droits de l’Homme, les Relations et conditions de travail, l’Environnement, la Loyauté des pratiques, les Questions relatives aux consommateurs, les Communautés et le développement local.
Les travaux se poursuivront par la collecte des données auprès de l’ensemble des parties prenantes.
Direction de la Communication, des Relations Publiques et du Protocole (DCRPP)/SOFITEX
Félicitation à la SOFITEX pour cette initiative louable